logo

Analyste principal(e) en opérations

Description de l'emploi

Aon est à la recherche d’un(e) analyste principal(e) en opérations

Faisant partie d’une équipe de référence sur le marché, vous contribuerez à la création de résultats concrets pour nos clients en appliquant des solutions novatrices et efficaces, au sein de l'équipe Gestion de placements (GPAH). À titre d’analyste principal(e), vous travaillerez directement sous la direction de la conseillère principale.

 

Votre impact à titre d’analyste principal(e) en opérations 

En tant qu’analyste principal(e) au sein de l’équipe d’opérations de GPAH, votre rôle consistera à effectuer les tâches opérationnelles et de service à la clientèle reliées aux mandats de solutions de consultation active ainsi qu’à fournir un soutien opérationnel à GPAH en général.

 

Responsabilités du poste :

 

Frais des clients

 

  • Implantation des fichiers pour la facturation des clients;
  • Assurer que les valeurs mensuelles des portefeuilles des clients sont disponibles pour le département de finance;
  • Superviser l’ensemble du processus de la facturation des clients;

 

Opérations de fonds

  • Participer aux tâches reliées à l’implantation de nouveaux fonds et aux changements de fonds existants;
  • Superviser la production de l’analyse quotidienne des prix unitaires ;
  • Superviser l’exécution des tâches reliées à la distribution annuelle des revenus et gains en capital;
  • Superviser l’exécution des tâches reliées à la production de la déclaration annuelle de la TVH;
  • Superviser l’exécution des tâches reliées à la production des rapports financiers annuels et semi-annuels;
  • Participer aux tâches reliées aux vérifications annuelles internes et externes;

Transactions clients et fonds 

  • Effectuer le suivi de l’allocation d’actifs, du plan de réduction des risques et/ou du plan de transition aux obligations à long terme des clients selon les spécifications des politiques des placements;
  • Effectuer l’analyse de rééquilibrage selon les spécifications des clients;
  • Préparer et soumettre les transactions requises aux gestionnaires de placements et aux gardiens de valeurs;
  • Vérifier les transactions avec les rapports reçus des gestionnaires de placements et des gardiens de valeurs;

 

Autres tâches

  • Faire le lien entre les consultants, les clients et les gardiens de valeurs;
  • Fournir une aide dédiée à d’autres équipes; assurer la gestion des livrables routiniers et de projets pour ces équipes;
  • Aider à la supervision des procédures écrites;
  • Vérifier le travail soumis par les adjoints conseils;
  • Planifier et coordonner les activités non routinières;
  • Former et guider les nouveaux employés de façon exhaustive;
  • Fournir de la rétroaction au gestionnaire et suggérer des améliorations pour accroître la performance de l’équipe;
  • Travaille indépendamment et gère des projets avec une supervision minimale;
  • Peut diriger des rencontres d’équipe;
  • Assume le rôle du supérieur hiérarchique en son absence.

 

Vous apportez vos connaissances et votre expertise

 

Expérience requise :

  • 3 à 5 ans d’expérience pertinente en opérations de fonds;
  • Expérience préalable de travail avec les gardiens de valeurs, les gestionnaires de placements, les cabinets de conseillers en placement, les actuaires, les avocats et d’autres parties œuvrant dans le domaine de la gestion des régimes de retraite;
  • Aptitude démontrée pour l’excellence opérationnelle et le service aux clients;
  • Fort souci du détail et de l’achèvement de livrables de haute qualité;
  • Capacité à gérer de multiples priorités et à respecter des délais serrés;
  • Solides aptitudes de communication écrite et verbale tant en français qu’en anglais;
  • Solide maîtrise de Microsoft Excel et Word;
  • Excellentes aptitudes de résolution de problèmes;
  • Capacité de travailler dans un environnement d’équipe.

Éducation :

  • Baccalauréat en finance, administration des affaires ou en commerce ou des années d’expérience de travail équivalentes, dans un secteur pertinent.

 

IND-CA

 

Nous vous offrons

 

Une rémunération globale compétitive, de la formation et du perfectionnement en continu, ainsi qu’un formidable potentiel au sein d’une organisation mondiale en pleine croissance.

 

Expérience de nos collègues :

 

Que ce soit pour aider une entreprise à obtenir du capital après une catastrophe naturelle ou pour offrir des prestations de santé et de retraite bénéficiant à des millions de personnes, les collègues Aon créent chaque jour des résultats concrets chez de nombreux clients, dans les communautés locales et au service de leurs confrères/consœurs. Ils font une différence, travaillent avec les meilleurs talents, sont maîtres de leur potentiel et se valorisent tous et chacun. C’est ce qui constitue l’expérience des collègues Aon et définit ce que représente le fait de travailler chez Aon et de réaliser notre mission, c’est-à-dire concrétiser le potentiel économique et humain. Pour en savoir plus, allez sur Expérience des collègues Aon.

 

À propos d’Aon :

 

Aon plc (NYSE: AON) est le principal fournisseur mondial de services de gestion des risques, de courtage d'assurance et de réassurance, de solutions et de services d'impartition de ressources humaines. Comptant sur plus de 72 000 employés dans le monde entier, Aon donne à ses clients dans plus de 120 pays les moyens d'atteindre les résultats escomptés au moyen de solutions novatrices et efficaces de gestion des risques et de la productivité des effectifs, ainsi qu’avec des ressources de premier plan et des compétences techniques exceptionnelles. Pour en savoir plus, allez sur aon FR.com.

Lorsque vous postulez à un poste chez Aon, vous acceptez que, si une offre d’emploi vous est présentée, elle sera conditionnelle à une vérification des antécédents jugée satisfaisante, conformément aux politiques d’emploi Aon. Les vérifications d’antécédents peuvent comprendre la totalité ou une partie des contrôles suivants, selon la nature du poste : validation du numéro d’assurance sociale, vérification d’emploi précédent, vérification des études, vérification des antécédents criminels, vérification de présence sur les listes de sanctions mondiales et les listes de surveillance d'administrations gouvernementales, vérification des empreintes, vérification de dossier de crédit et/ou test de consommation de stupéfiants. Les vérifications s’appliquant à chaque poste seront communiquées aux postulants durant le processus d’embauche.

Aon est un employeur soucieux de l’Équité en matière d’emploi et soutient la diversité au sein de ses effectifs (ouverture envers les femmes, les personnes handicapées, les premières nations et les minorités visibles).

 

AVIS :
Aucun élément de cette description de poste ne saurait limiter le droit de la direction à modifier en tout temps les attentes et les responsabilités du poste.

 

2467990